Cusco
Sunafil: Siete recomendaciones para evitar riesgos en construcción civil
Hoy 25 de octubre se celebra el Día del Trabajador de Construcción Civil, al respecto la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) brinda siete recomendaciones, para evitar riesgos en este sector económico, y es que en este sector es muy frecuente los accidentes de trabajo, por eso deben considerar lo siguiente:
- El peso máximo de carga es de 25 kg. para varones y 15 kg. para mujeres. De esta forma, se puede reducir la probabilidad de ocurrencia de daños permanentes en la salud de los trabajadores, así como posibles accidentes o consecuencia de una mala maniobra por exceso de peso.
- Todos los trabajadores deben recibir formación e instrucciones precisas de las técnicas de levantamiento, transporte, así como de los peligros que pueden existir.
- No descuidar el orden y limpieza dentro de la obra, pues, su inobservancia puede generar accidentes al interior de una obra.
- Tomar en cuenta los avisos y señales de seguridad, donde se indiquen los riesgos.
- Instalar barandas o cercos perimétricos cerca a los huecos y excavaciones, para evitar resbalones y caídas.
- Usar los Equipos de Protección Personal: casco, botas de seguridad, lentes de seguridad, guantes, chaleco con cinta reflectiva.
- Contar con un Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo (SCTR), el cual debe ser otorgado por el empleador que lo contrata.
Hay que recordar que el empleador es responsable de las implicaciones económicas, legales y de cualquier otra naturaleza que puedan derivarse de un accidente o enfermedad, que pueda presentar el trabajador cuando esté realizando sus labores cotidianas.
¿Feriado para los trabajadores?
Este 25 de octubre es día feriado para los trabajadores del régimen laboral especial de construcción civil, pero con goce de haber y sin afectar el dominical. Es decir, que perciben su jornal como si estuvieran laborando.
Este derecho fue logrado por la Federación de Trabajadores en Construcción Civil del Perú (FTCCP) en 1985, mediante la Ley 24324.