Buscan estrategias para reducir informalidad laboral en Cusco

La informalidad en la región de Cusco supera en 79% informó el gerente de la Gerencia
Regional de Trabajo y Promoción del Empleo de Cusco, Wilver Caballero, una realidad
preocupante que afecta a otras regiones del país.
Por tal motivo, se realiza el encuentro Macrorregional de Centros Integrados “Formalízate
ahora 2025”, evento que tiene como fin promover una iniciativa legislativa para que el Estado
de beneficios a pequeñas empresas que dan el paso a la formalidad”.
“Queremos plantear un proyecto de ley en el sentido de que se puedan generar incentivos
tributarios en favor de las empresas que se están formalizando, que se formalicen no solo
ellos, sino también a sus trabajadores. Hay muchos sectores que tienen exoneraciones
tributarias entonces ¿Por qué no darles a aquellas empresas pequeñas que se están
formalizando?”, cuestionó.
Este encuentro cuenta con la participación de Gerencias Regionales de Trabajo de Puno, Tacna, Ayacucho y Apurímac, y busca mejorar las estrategias de formalización empresarial y
formalización laboral, a fin de los trabajadores estén en planillas y en pleno goce de sus
derechos, y fundamentalmente, que puedan tener una pensión en la posteridad.
“Creemos que como país tenemos que seguir apostando por la formalización empresarial y
laboral para darle estabilidad al trabajador. El trabajador debe estar seguro de que va a tener
su remuneración, sus beneficios sociales y que finalmente que va a poder jubilarse. Es vital
porque a partir de allí, puede hacer su plan familiar”, enfatizó.
El evento finaliza hoy y esperan poder contar con una experiencia enriquecedora y estrategias
renovadas para seguir impulsando la formalidad en sus respectivas regiones.